Bienvenue chez Bordas Industrial Group

Votre partenaire dans la conception et la réalisation des revêtements de sols industriels

Depuis 1981 BIG est présent en France dans le secteur du revêtement de sol industriel. Notre expertise nous permet de concevoir et de réaliser tous types de revêtements et d’en assurer la maintenance.

Nos solutions s’adaptent à votre projet :

Dallages – Résines – Maintenance – Entretien

Grâce à notre expérience et notre savoir-faire, nous proposons une solution globale qui prend en compte tous les enjeux de votre projet de revêtement de sol industriel, quel que soit votre secteur d’activité. Nos équipes sont à votre écoute afin de vous accompagner dans vos futurs projets.

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NOTRE PROMESSE

BIG, au cœur de l’innovation des sols industriels. Ensemble, bâtissons l’avenir.

Chez BIG, nous ne nous contentons pas de mener le marché des sols industriels ; nous le réinventons. 

Notre mission ? Établir de nouveaux standards de qualité, d’innovation et de durabilité, repoussant sans cesse les limites du possible.

Notre secret ? Une relation privilégiée avec vous, nos clients. Nous écoutons, comprenons et agissons pour répondre précisément à vos besoins, transformant chaque projet en une solution sur-mesure qui dépasse vos attentes. Votre confiance est notre moteur, votre satisfaction, notre fierté.

Chez BIG, nous croyons en la force de nos équipes, des professionnels passionnés et engagés, véritables artisans de notre excellence. Ensemble, nous faisons avancer l’innovation, jour après jour, projet après projet.

Notre engagement ? Vous fournir des solutions de sol industriel personnalisées, durables et performantes, conçues pour supporter le poids de vos ambitions et propulser votre succès. Avec BIG, élevez vos standards, investissez dans la qualité et marchez vers l’avenir sur des bases solides.

 

BIG, Big ideas in surface innovation.

Nos offres d'emplois

Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Administratif et Financier

 

Type de poste : CDI

Vos missions permanentes :

  • Organiser et contrôler la gestion économique de l’entreprise
  • Optimiser la rentabilité financière selon les choix stratégiques décidés par la Direction
  • Parciper aux Points Agence

Activités principales :

  • Participer aux arrêtés de comptes et aux reportings mensuels et annuels dans le respect de normes du Groupe et dans les délais impartis
  • Collecter les informations financières et comptables des différentes agences / départements
  • Elaborer des indicateurs de gestion et assurer le suivi de ces indicateurs par la tenue de tableaux de bord
  • Assurer la fiabilité des informations financières : préparation, analyse et transmission des différents éléments financiers aux utilisateurs internes du groupe
  • Participer activement à l’amélioration des process : procédures de contrôle, de gestion visant à renforcer l’intégrité des données financières et leur interprétation
  • Accompagner les responsables opérationnels dans la gestion, la compréhension, de l’activité globale et la prise de décision
  • Vérifier les opérations de contrôle interne sur les cycles de chiffre d’affaires et de la marge brute
  • Analyser par affaire avec les responsables opérationnels
  • Construire le budget annuel
  • Analyser les écarts existants entre les objectifs prévisionnels et ceux réalisés
  • Mettre en valeur, expliquer les écarts et préconiser des actions correctives
  • Etablir les situations mensuelles en collaboration avec le directeur administratif et financier (dans le but de la mise en place d’une comptabilité analytique)
  • Réaliser les prévisions budgétaires, actualiser et suivre les budgets
  • Préparer les clôtures mensuelles, trimestrielles, annuelles, et effectuer les reportings

Formation requise pour exercer le poste :

  • Master d’école de commerce ou d’université avec une spécialisation en gestion et Finance
  • Master CCA – Comptabilité, contrôle, audit
  • DSCG – Diplôme supérieur de comptabilité et gestion

Secteur : Siège basé à TERNAY (69360)

Première expérience significative en Contrôle de Gestion / Audit requise

Qualités personnelles et aptitudes liées au poste :

  • Rigueur 
  • Aisance relationnelle
  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Sens de l‘initiative 
  • Méthodologique                                                                                                              
  • Curiosité intellectuelle
  • Adaptabilité  
  • Réactivité
  • Hiérarchiser les priorités
  • Curiosité d’esprit
  • Pragmatique
  • Affirmation de soi
  • Diplomatie

Un parcours d’intégration est prévu dès votre arrivée !

Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Administratif et Financier   Type de poste : CDI Vos missions permanentes : Activités principales : Formation requise pour exercer le poste : Secteur : Si…

Rattaché à la Direction Générale, BIG est à la recherche d’un directeur d’agence pour son département Dallage dans le Nord-Ouest afin de développer son activité !

 

Localisation : Nord-Ouest de la France.

MISSIONS PERMANENTES

  • Assurer le développement de l’agence
  • Veiller au développement de l’image de l’entreprise
  • Proposer des axes de développement
  • Développer les synergies interservices et assurer la promotion de la solution globale
  • Diriger et superviser son agence en fonction de la politique définie par la Direction Générale.

ACTIVITES PRINCIPALES

STRATEGIE DE L’ENTREPRISE :

  • Participer à la définition de la politique de l’entreprise : budgets, moyens de production, personnel, locaux, moyens généraux, qualité, sécurité.
  • Prendre en charge des projets.
  • Assurer le reporting à la direction générale.
  • Membre du Comité de Direction.

MANAGEMENT & ORGANISATION :

  • Diriger et animer le personnel de l’agence.
  • Identifier les besoins d’investissement matériel en amont pour l’intégration dans le budget annuel.
  • Être en charge des besoins du personnel : recrutement, formation, politique de salaires et de promotion suivant la politique de l’entreprise.
  • Impulser la politique qualité et sécurité et être garant de son application.
  • Expliquer la stratégie générale de l’entreprise.
  • Définir les objectifs de chaque chargé d’affaires en fonction de l’objectif de l’agence.
  • Assurer le reporting mensuel auprès de la direction générale de l’action commerciale.
  • Veiller à l’application des procédures au sein de son agence.

GESTION :

  • Analyser les comptes d’exploitation.
  • Etablir les budgets prévisionnels garantissant la rentabilité de l’agence et en assurer le suivi et les recalages éventuels.
  • Superviser la facturation et le suivi des paiements.
  • Superviser les relances et les réclamations.
  • Assurer le suivi des litiges et les problèmes juridiques s’y afférant.
  • Veiller à la remonter des informations mensuelles (véhicule, suivi kilométrique etc.).

COMMERCIAL ET MARKETING :

  • Avoir la charge de l’établissement des offres : chiffrage, devis + négociation.
  • Intervenir en support des chargés d’affaires dallage et résine lors de négociation sur dossiers étudiés en synergie dans le cadre de l’offre globale.
  • Animer les réunions commerciales de son service.
  • Définir la politique commerciale à mettre en en œuvre en fonctions de ses objectifs.
  • Déployer l’offre grand compte.
  • Superviser les prises de commandes et la solvabilité des clients.
  • Superviser la conformité des marchés.
  • Veiller à la bonne circulation de l’information entre les services.
  • Fournir régulièrement au chargé marketing des éléments permettant la réalisation de post ou d’articles afin d’alimenter le site internet et les réseaux sociaux.
  • Être chargé de la gestion prévisionnelle des travaux.
  • Mettre en place des indicateurs permettant de repérer des points de dysfonctionnement et la projection de l’agence à moyen terme.
  • Travailler dans le respect des processus.

TECHNIQUE :

  • Assurer la veille technique et concurrentielle du métier.
  • Avoir un rôle d’interface entre le bureau d’études le bureau de contrôle et les travaux pour les dossiers complexes.
  • Former et accompagner les chargés d’affaires sur les dossiers complexes.
  • Superviser le SAV de l’agence.

COMMUNICATION :

  • Porter l’image et les valeurs de l’entreprise.
  • Représenter l’entreprise auprès des organismes : inspections du travail, CRAM, fournisseurs, organisme de contrôle et tisser des relations de partenariat.     

ACTIVITES SECONDAIRES

  • Représentation en alternance avec le DA auprès des instances de la FFB (fédération française du bâtiment) au niveau national ou local.
  • Assurer le remplacement ponctuel d’un directeur de département en cas d’absence.

LIAISONS PRINCIPALES & NATURE DES RELATIONS

Interne :

  • Le Directeur
  • Les chargés d’affaires
  • L’assistante administrative de travaux
  • L’assistante de direction
  • Le service administratif et financier (RAF, chargé marketing, comptable, RH)
  • Le contrôleur de gestion
  • Le comité de direction
  • Les responsables des autres agences et départements pour travail en synergie

Externe

  • Clients
  • Bureaux d’études
  • Fournisseurs
  • Bureaux de contrôle
  • Organismes divers : sociaux, inspection du travail, cabinet de conseil, syndicats

FORMATION REQUISE POUR LE POSTE

BAC +5, ingénieur bâtiment ou TP

BAC +2 + expérience très significative dans l’activité et bonne connaissance de l’entreprise

RESPONSABILITES

  • Autonomie sur le suivi du budget
  • Autonomie sur les propositions commerciales
  • Autonomie sur le management du personnel dans le respect de la politique de l’entreprise
  • Autonomie sur le suivi des affaires

QUALITES PERSONNELLES

01 – Disponible 

02 – Relationnel 

03 – Autorité naturelle

04 – Gestion du stress   

05 Bonne capacité de travail

06 – Charisme

07 – Sens fédérateur

08 – Adaptabilité

09 – Dynamisme

10 – Curiosité d’esprit

AIRES DE MOBILITE

  • Directeur commercial
  • Directeur général

Rattaché à la Direction Générale, BIG est à la recherche d’un directeur d’agence pour son département Dallage dans le Nord-Ouest afin de développer son activité !   Localisation :…

Rattaché(e) à la Direction du département Maintenance, vous serez en charge de développer votre portefeuille client afin de vendre les solutions de maintenance des sols.

 

Type de poste : CDI

Vos missions permanentes :

  • Prospection : démarchage physique des sites logistiques, réseaux sociaux, téléphone…
  • Etablir des propositions chiffrées en fonction d’un cahier des charges ou des besoins du client,
  • Réaliser l’audit des sols, établir un compte rendu et proposer les solutions techniques, établit par BIG et couvrant 80 % des besoins,
  • Assurer un rôle de conseil technique auprès des clients,
  • Reporting Hebdomadaire.

Vos responsabilités :

  • Etablir le planning d’intervention dans le respect des contraintes du site,
  • Relancer et négocier, adapter le chiffrage en fonction des modifications demandées,
  • Gestion des entrées et sorties des matières premières.

Qualifications :

  • BAC + 2 commerce, une première expérience dans le métier de chargé d’affaires est préférable,
  • Savoir établir un chiffrage et un devis,
  • Maîtrise de la marge, couts, …

Secteur : ILE-DE-FRANCE

Votre portefeuille client : Industrie & Logistique.

Avantages :

  • Statut ETAM
  • Mutuelle
  • Véhicule
  • Téléphone et ordinateur mis à disposition.

Un parcours d’intégration est prévu dès votre arrivée !

Vous êtes autonome, n’avez pas peur des déplacements et surtout, si vous avez l’âme commerciale, alors ce poste est fait pour vous !

Rattaché(e) à la Direction du département Maintenance, vous serez en charge de développer votre portefeuille client afin de vendre les solutions de maintenance des sols.   Type de poste : CDI Vos…

Rattaché(e) au directeur du département Maintenance, vous serez en charge d’effectuer les différentes maintenance sur les chantiers attribués.


A propos :

Nos clients sont principalement des industriels dans le milieu agro-alimentaire, pharmaceutique, cosmétique, chimique, pour lesquels nous réalisons des revêtements de sols adaptés à leur activité. Nous intervenons principalement dans le quart Sud-Est de la France, mais nous suivons également nos clients partout en France en fonction de leurs implantations. 

Vos missions principales :

Préparer le chantier et son environnement

Effectuer des travaux complexes et/ou minutieux :

  • Ponçage
  • Réparation
  • Décapage de sol pour la résine
  • Filoguidage
  • Sciage
  • Rabotage
  • Coulis
  • Remplissage de joints
  • Reprise de fissures
  • Réparation dallage
  • Pose de protection de sol BIG Protect

Nettoyer le chantier

Transmettre son savoir-faire technique aux nouveaux arrivants

Garantir la qualité et l’image de l’entreprise sur les chantiers

Vos missions secondaires:

  • Entretenir le matériel
  • S’approvisionner en matériaux
  • Intervenir en renfort des équipes (dallage et résine)

Qualifications :

  • CAP / BP Maçon.
  • Niveau BAC permet d’évoluer plus rapidement dans la fonction.
  • Une première expérience dans les travaux de maintenance est appréciée.

Secteur de l’entreprise: TERNAY (69360)

Rattaché(e) au directeur du département Maintenance, vous serez en charge d’effectuer les différentes maintenance sur les chantiers attribués. A propos : Nos clients sont principalement des …

Rattaché(e) au département Résine, vous serez en charge de l’application de revêtements de sols industriels à base de résine de synthèse.


A propos :

Nos clients sont principalement des industriels dans le milieu agro-alimentaire, pharmaceutique, cosmétique, chimique, pour lesquels nous réalisons des revêtements de sols adaptés à leur activité. Nous intervenons principalement dans le quart Sud-Est de la France, mais nous suivons également nos clients partout en France en fonction de leurs implantations. 

Nous recherchons :

Une personne ayant déjà au moins une expérience de chantier, idéalement dans le domaine des sols industriels en résine, ou dans les domaines suivants :

  • Carrelage,
  • Peinture,
  • Pose de sols PVC,
  • Carrosserie,
  • Maçonnerie.

Vos qualifications:

  • Permis B obligatoire,
  • Ayant du goût pour le travail manuel soigné
  • Appréciant le travail en équipe
  • Acceptant les déplacements
  • Autonome
  • Bon esprit d’initiative.

Qualifications :

  • BAC + 2 commerce, une première expérience dans le métier de chargé d’affaires est préférable,
  • Savoir établir un chiffrage et un devis,
  • Maîtrise de la marge, couts, …

Vos missions :

Vous serez intégré à l’une de nos équipes de pose Résine.

  • Vous aurez en charge, sous les directives de votre chef d’équipe et après formation à nos techniques, la mise en oeuvre des différentes phases d’application des revêtements de sol chez nos clients.
  • Préparation des supports, mélanges, application.

Secteur : TERNAY (69360)

Rattaché(e) au département Résine, vous serez en charge de l’application de revêtements de sols industriels à base de résine de synthèse. A propos : Nos clients sont principalement des in…